dopo il Friuli (Legge Regionale dell’8 aprile 2005, n.7.),
l'Umbria ( Legge Regionale del 28 febbraio 2005 n.18)
e l'Abruzzo ( Legge Regionale dell’11 agosto 2004, n. 26.),
è la volta del Veneto che all'art. 7 della legge n. 8 del 22 gennaio 2010
"Prevenzione e contrasto dei fenomeni di mobbing e tutela della salute psico-sociale della persona sul luogo del lavoro" prevede l'istituzione presso le ULSS del Comune capoluogo di provincia di "Centri di riferimento per il benessere organizzativo"